Abschied von der “Always-on”-Kultur
Das Recht auf Abschalten als Schlüssel zu mehr Wohlbefinden und Produktivität
Erfolgreiche mittlere Führungskräfte nutzen eine Reihe von Strategien, um die Unternehmenskultur aktiv zu gestalten:
Barbara Bauer
Mitglied der Geschäftsführung
Das Recht auf Abschalten als Schlüssel zu mehr Wohlbefinden und Produktivität
Wie können wir unsere Arbeit so gestalten, dass sie nicht nur produktiv, sondern auch erfüllend ist?
In den letzten Jahren haben sich die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten und kommunizieren, dramatisch verändert.
Klarheit, Mut, Menschlichkeit
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